Réunir 50, 100 ou même 150 collaborateurs ? Rien que ça, c’est déjà un sacré challenge. On veut que tout le monde participe, que ça circule, que ça crée du lien… sans que ça vire à la cacophonie ou à l’animation molle où la moitié du groupe décroche.

Et pourtant, quand c’est bien pensé, un team building XXL peut devenir un moment-clé. Une vraie respiration collective. L’occasion de mélanger les équipes, de faire tomber les silos, de marquer un tournant (un séminaire, une fusion, un lancement…).

Encore faut-il trouver les bons formats : ceux qui embarquent tout le monde, qui s’organisent facilement même à grande échelle, et surtout… qui laissent un souvenir.

Chez Yaazzz, on adore ça. Des défis géants en extérieur, des rallyes urbains avec 120 personnes en simultané, des fresques collectives où chacun ajoute sa touche… On vous partage ici nos meilleurs formats pour faire vibrer une grande équipe comme une seule voix. Prêt·e ? C’est parti.

Les grands jeux d’équipe : fluidité, fun et cohésion XXL

Quand on cherche à fédérer un grand groupe, il faut des formats qui roulent, qui rassemblent… et qui mettent tout le monde en mouvement, sans exclure personne. C’est exactement l’objectif des “grands jeux d’équipe” pensés par Yaazzz : des animations dynamiques, adaptables, et surtout hyper efficaces pour créer du lien à grande échelle.

Le Grand Challenge : 8 épreuves pour embarquer tout le monde

C’est l’un des best-sellers pour les grands groupes. Pourquoi ? Parce qu’il coche toutes les cases : fun, varié, fluide… et sans contrainte météo.

Le principe est simple : vos collaborateurs sont répartis en équipes de 6 à 8, puis tournent de stand en stand pour relever 8 mini-défis. Tangram chronométré, quiz piégeux, jeu des senteurs, lancer d’anneaux, épreuve d’agilité, bilboquet revisité… chaque défi fait appel à des talents différents.

Pas besoin d’être sportif·ve ou expert·e : tout le monde peut apporter sa pierre à l’édifice. Et ça, ça change tout.

Guidé·es par un animateur survolté (et très bien organisé), les participants enchaînent les jeux dans une ambiance rythmée, joyeuse et inclusive. Le petit plus ? Un scoring collectif qui crée un vrai suspense… jusqu’au podium final.

Testé et approuvé jusqu’à 200 personnes, en intérieur comme en salle de séminaire.

Théâtre d’impro : 100 % rires et lâcher-prise

Et si vous donniez à vos collègues l’occasion d’improviser un super-héros, un coach de foot ou un boulanger mélomane… en 3 minutes chrono ?

Le théâtre d’impro, c’est un concentré d’écoute, de spontanéité et de fous rires. Guidés par un comédien pro, les participants explorent ensemble des jeux de rôle décalés, des scènes inventées sur le vif, des personnages loufoques. Et petit à petit… on oublie le regard des autres.

Même les plus timides se prennent au jeu. On rit, on s’encourage, on se découvre autrement. Et ça fait un bien fou.

Idéal pour briser la glace, libérer la parole… et recharger les batteries d’un grand groupe.

Les formats extérieurs qui boostent la dynamique collective

Parfois, il suffit de changer d’air pour changer de dynamique. Emmener son équipe dehors, c’est déjà envoyer un message : “on bouge, on respire, on fait les choses autrement”. Et quand l’activité est bien pensée, la cohésion se crée sans même qu’on y pense. Chez Yaazzz, on adore transformer Paris en terrain de jeu — voici trois formats qui font mouche à grande échelle.

“À l’épreuve !” : un parcours urbain fun et rythmé

C’est l’une des animations préférées des grands groupes dynamiques. Le concept : vos équipes se lancent dans une série de mini-défis, répartis sur un parcours en plein cœur de Paris. À chaque étape, un animateur les attend avec un jeu express : énigmes tordues, jeux d’adresse, coordination, agilité légère… Il y en a pour tous les goûts.

On bouge, on coopère, on rigole, et chaque réussite fait grimper le score de l’équipe.

Ce qui plaît particulièrement ? Le rythme. Pas de temps morts, pas de files d’attente : les départs sont échelonnés, les postes tournent, l’énergie reste haute du début à la fin. Et avec un système de notation, on garde l’esprit d’équipe… sans pression.

Format parfait pour 50 à 150 participants, répartis en petits groupes. Plusieurs parcours possibles dans des quartiers emblématiques de Paris (Marais, Latin, etc.).

Les Olympiades : sportives (mais pas trop)

Vous cherchez un moment de cohésion léger, ludique et en plein air ? Les Olympiades sont taillées pour ça.

Ici, on ne parle pas de performance, mais de coopération et de bonne humeur. Chaque équipe s’affronte sur des défis variés : Jenga géant, tangram au sol, mini-parcours d’agilité, memory revisité… Tout est fait pour faire sourire et jouer ensemble.

On s’encourage, on se chambre gentiment, on savoure chaque petite victoire. Et même les plus réservés finissent par y prendre goût.

Le cadre ? Un parc parisien, un coin de verdure… ou même une cour intérieure. L’ambiance ? Détendue, joyeuse, et propice aux liens naturels.

Tuktuk Express : la ville comme terrain d’aventure

Là, on sort complètement des sentiers battus. Chaque équipe monte à bord d’un tuk-tuk avec chauffeur, et c’est parti pour une chasse au trésor déjantée dans Paris.

Équipés d’un roadbook, les participants doivent résoudre des énigmes, relever des défis photo, s’orienter… et surtout, bien s’amuser.

À chaque arrêt, une épreuve les attend. Et pendant ce temps-là, la ville défile, les discussions fusent, et la complicité se crée en roulant.

C’est fun, original, totalement dépaysant — et ça fonctionne à merveille même avec 100 personnes ou plus. Un vrai coup de cœur pour tous ceux qui veulent faire les choses autrement.

Les rallyes et enquêtes pour fédérer… en jouant

Si vos équipes aiment relever des défis, se creuser les méninges et vivre une aventure hors du commun, les rallyes et jeux d’enquête sont une valeur sûre. Ludiques, collaboratifs et immersifs… ces formats font carton plein à chaque fois. Chez Yaazzz, on les a pensés pour fonctionner en grand format, jusqu’à 120 personnes, sans perdre une once de plaisir ni de fluidité.

Cluedo géant – L’agent infiltré

Un agent double s’est glissé dans votre équipe… Saurez-vous le démasquer ?

Dans ce Cluedo grandeur nature, vos collaborateurs enquêtent par équipes, carnet en main et esprit affûté. Sur leur parcours : des énigmes, des preuves, et surtout… des suspects incarnés par de vrais comédiens. Attention, certains adorent brouiller les pistes !

C’est vivant, interactif, parfois bluffant, souvent hilarant. On mène l’enquête, on débat, on recoupe les infos — et à la fin, place à la grande révélation. Suspense garanti.

Ce format tourne parfaitement jusqu’à 120 personnes, par équipes de 6 à 8. Parfait pour faire monter l’adrénaline collective.

Rallyes culturels : Louvre, Orsay, Marais, Passages Couverts…

Et si vous faisiez découvrir Paris autrement à vos équipes ?

Ici, on laisse tomber les visites guidées classiques. À la place, on part en exploration avec un roadbook, des énigmes, des défis photos… et un vrai esprit d’équipe. Dans les salles du Louvre, sous les verrières des Passages Couverts ou dans les ruelles du Marais, les participants ouvrent l’œil, coopèrent et s’amusent ensemble.

L’ambiance est détendue, mais le jeu pousse à l’écoute, à l’observation… et aux éclats de rire.

Jusqu’à 120 participants, avec des départs échelonnés pour garder un bon rythme. Et toujours un moment final de partage, pour boucler la boucle.

Le Marais Mystérieux ou le Quartier Latin : le charme des vieilles pierres… et du jeu

Ces rallyes de quartier ont un charme fou.

On déambule entre les petites places, les façades anciennes, les passages cachés… tout en résolvant des énigmes, en relevant des défis photo, en jouant collectivement.

C’est simple, fluide, accessible à tous — et surtout très efficace pour créer du lien.

Une super option pour un team building convivial, qui fait la part belle à la curiosité et à la complicité.

Les ateliers créatifs, sensoriels ou artistiques

Envie de faire appel à la fibre artistique ou sensible de vos collaborateurs ? Les ateliers créatifs sont parfaits pour créer du lien autrement. Ici, pas de compétition ni de chrono stressant : chacun avance à son rythme, s’exprime, et participe à une œuvre collective. Et ça, même à 100 ou 200 personnes, ça fonctionne à merveille.

Graffiti Street Art : une fresque, mille mains

Place à la couleur, aux bombes, aux pochoirs et à la créativité sans pression.

Dans cet atelier ultra-visuel, vos collaborateurs deviennent graffeurs d’un jour. Par petits groupes, ils co-construisent une fresque géante sur des supports mobiles, inspirée de votre univers, de vos valeurs, ou simplement de leur imagination.

Pendant que certains bombent, d’autres observent, donnent des idées, dessinent au crayon. Puis on tourne, on échange les rôles, on rit, on ose. Et peu à peu, la fresque prend vie…

Jusqu’à 15 personnes par “mur”, en roulement. Une œuvre finale à exposer dans vos locaux, symbole fort du moment partagé.

Doublage voix-off : rires garantis, créativité libérée

Et si vos collègues prêtaient leur voix à une scène culte de cinéma ou de série ?

Dans cet atelier décalé, chaque équipe reçoit une séquence muette à doubler. Objectif : imaginer les dialogues, poser les voix, synchroniser les répliques… et oser un peu tout.

C’est drôle, surprenant, ultra efficace pour libérer la parole et créer une vraie complicité. Et à la fin, chaque groupe présente son chef-d’œuvre dans une mini projection collective.

Jusqu’à 100 participants grâce à des postes en parallèle. Ambiance festival assurée.

Puzzle végétal géant : une œuvre apaisante et collective

Dans ce format doux et inspirant, chaque collaborateur crée sa propre pièce d’un grand puzzle végétal, avec des mousses, des fleurs séchées et des textures naturelles. Une fois réunies, les pièces forment une grande fresque collective.

C’est calme, apaisant et valorisant. Et chacun repart avec sa création — un souvenir concret et symbolique.

Parfait en flux continu jusqu’à 200 personnes. Une vraie bulle de sérénité en plein séminaire.

Conclusion

Organiser un team building géant, ce n’est pas juste gérer “plus de monde”. C’est composer avec d’autres rythmes, d’autres attentes… et une toute autre énergie à faire circuler. Mais quand c’est bien orchestré, l’impact est énorme.

C’est l’occasion rêvée de mélanger les services, de faire tomber les silos, de créer du lien là où il n’y en avait pas encore. Et surtout, de faire vivre à tout le monde un vrai moment collectif, dont on reparle encore des semaines après.

Chez Yaazzz, on adore ça. Imaginer des formats qui tournent avec 80, 120 ou 200 personnes, sans perdre ce qui compte : le plaisir, le sens, la cohésion. Que ce soit en rallye, en impro, en tuk-tuk ou en puzzle végétal… on fait en sorte que chacun trouve sa place, et reparte avec le sourire.

Envie de faire vibrer toute votre boîte autour d’un moment fort ? On s’occupe de tout.