Situé entre le centre de Paris et La Défense, le 16ᵉ arrondissement incarne à la fois l’élégance, le prestige et la respiration verte. Avec ses larges avenues haussmanniennes, ses musées de renom et ses 846 hectares du Bois de Boulogne — deux fois la taille de Central Park —, il offre un décor incomparable pour organiser un team building. Accessible facilement par plusieurs lignes de métro et le RER C, il séduit autant par ses espaces culturels de prestige (Fondation Louis Vuitton, Palais de Tokyo, Musée national de la Marine) que par ses jardins emblématiques (Trocadéro, Bagatelle, Serres d’Auteuil). Organiser un événement d’équipe dans ce cadre, c’est mêler nature, culture et convivialité. Et si vos collaborateurs découvraient le 16ᵉ autrement, à travers des expériences collectives originales et inspirantes ?
Le 16ᵉ arrondissement s’impose comme un choix stratégique pour organiser un team building grâce à sa localisation idéale. Situé à seulement 6 km de La Défense, premier quartier d’affaires européen, il permet aux équipes basées à l’ouest de Paris de rejoindre rapidement leur lieu d’événement sans contrainte logistique. Côté transports, le 16ᵉ est desservi par un maillage exceptionnel : la ligne 1 relie directement la Défense au cœur de Paris, la ligne 2 facilite l’accès depuis le nord-est, la ligne 6 offre des vues panoramiques sur la capitale, et le RER C connecte Versailles à la rive gauche en passant par l’avenue Henri-Martin.
L’arrondissement séduit aussi par ses larges avenues haussmanniennes, qui renforcent son image prestigieuse et facilitent les déplacements. Plusieurs lieux emblématiques en font un cadre d’exception pour accueillir vos collaborateurs : le Trocadéro et ses espaces privatisables comme la Casa Trocadéro (jusqu’à 800 personnes), le Palais de Tokyo et ses configurations contemporaines modulables, ou encore la Fondation Louis Vuitton, œuvre magistrale de Frank Gehry capable d’accueillir jusqu’à 2000 participants. Sans oublier le Bois de Boulogne, véritable poumon vert de 846 hectares, qui se transforme en terrain de jeu idéal pour des activités outdoor fédératrices.
Le 16ᵉ arrondissement offre une combinaison rare qui séduit autant les amateurs de plein air que les passionnés de culture. Côté nature, le Bois de Boulogne constitue un atout de taille : avec ses 846 hectares — soit deux fois la superficie de Central Park — il propose l’environnement idéal pour des olympiades, des chasses au trésor, des parcours d’orientation ou encore des défis sportifs légers adaptés à tous. Les jardins du Trocadéro, avec leur vue panoramique sur la Tour Eiffel, mais aussi le Parc de Bagatelle et sa célèbre roseraie, le Jardin d’Acclimatation ou les Serres d’Auteuil complètent cette offre verte, parfaite pour des activités conviviales et ressourçantes.
Mais le 16ᵉ, c’est aussi une scène culturelle prestigieuse. Le Musée national de la Marine, rénové en 2023, met à disposition des espaces modernes comme l’auditorium Éric Tabarly, idéal pour accueillir des séminaires ou ateliers. Le Palais de Tokyo, avec ses salles modulables et son atmosphère contemporaine, et la Fondation Louis Vuitton, écrin d’art contemporain signé Frank Gehry, permettent d’imaginer des team buildings élégants et haut de gamme.
Le 16ᵉ arrondissement regorge d’espaces verts et de lieux emblématiques qui se prêtent parfaitement aux activités de plein air. Avec ses 846 hectares, le Bois de Boulogne représente un terrain de jeu privilégié, deux fois plus vaste que Central Park, où vos collaborateurs peuvent s’évader sans quitter Paris. Ajoutez à cela les jardins du Trocadéro, le Parc de Bagatelle, le Jardin d’Acclimatation ou encore les Serres d’Auteuil, et vous obtenez un véritable écrin de nature au service de la cohésion d’équipe. Ces décors uniques permettent de conjuguer sport, détente et découverte culturelle pour des expériences mémorables.
Imaginez vos collaborateurs réunis dans l’un des plus grands parcs de Paris pour une série de défis ludiques. Les Olympiades transforment la nature en véritable terrain d’aventure. Entre jeux d’adresse, épreuves collaboratives et défis décalés, chacun peut trouver sa place et contribuer à la réussite collective. Ce format léger et accessible stimule l’entraide et déclenche une bonne dose de rires partagés, tout en profitant du cadre verdoyant et ressourçant du Bois de Boulogne.
Le quartier du Trocadéro, avec sa vue emblématique sur la Tour Eiffel, devient un décor grandeur nature pour une chasse au trésor insolite. Avec le format À l’épreuve !, vos équipes explorent les alentours à travers une série d’énigmes, de défis photo et d’épreuves d’adresse. L’activité mêle esprit d’observation, logique et créativité, tout en invitant les participants à redécouvrir un quartier mythique de façon ludique et interactive.
Pour les entreprises soucieuses de donner du sens à leurs événements, Yaazzz propose Le Défi RSE. Cette activité, organisée par exemple dans les Serres d’Auteuil ou au Jardin d’Acclimatation, sensibilise vos collaborateurs aux enjeux du développement durable à travers des épreuves ludiques. Quiz, mini-jeux collaboratifs ou défis de tri : chaque mission réussie rapporte des points… convertis ensuite en dons pour une association. Une belle manière d’allier cohésion d’équipe, plaisir de jouer et engagement solidaire.
Le 16ᵉ arrondissement ne brille pas seulement par ses espaces verts : il regorge aussi de lieux prestigieux parfaitement adaptés à des activités indoor. Que ce soit dans un musée, une fondation ou un espace de séminaire moderne comme le Palais de Tokyo ou le Musée national de la Marine récemment rénové, les entreprises disposent d’écrins élégants pour organiser des animations originales. L’avantage ? Aucune contrainte météo et des formats capables de s’adapter à la taille de vos équipes, dans un cadre culturel ou contemporain qui valorise l’image de l’entreprise.
Avec l’atelier Réaction en chaîne, vos collaborateurs deviennent les concepteurs d’un parcours mécanique géant. Chaque équipe construit une partie du dispositif, qui doit ensuite s’emboîter parfaitement avec celles des autres pour déclencher une réaction fluide et spectaculaire. Ce format, ludique et stimulant, illustre parfaitement la vie d’une organisation : chaque contribution individuelle a un impact sur le résultat global. L’activité favorise la communication, la coordination et la coopération, tout en garantissant un moment de suspense et de fierté collective lors du lancement final.
Si vous recherchez un format rythmé et fédérateur pour un séminaire indoor, le Grand Challenge est une valeur sûre. Ce team building réunit une série d’épreuves variées : quiz interactifs, tangram, jeu des senteurs, défis d’agilité ou de mémoire. Chacun peut y mettre en avant ses talents, que ce soit la logique, la créativité ou la rapidité. L’animation, encadrée par un professionnel, est conçue pour faire monter l’énergie progressivement jusqu’au podium final. Accessible à tous, ce format s’adapte parfaitement aux grands espaces du 16ᵉ, qu’il s’agisse d’un musée ou d’une salle privatisée.
Le 16ᵉ arrondissement, avec ses lieux culturels iconiques comme la Fondation Louis Vuitton, se prête parfaitement à des ateliers créatifs. L’activité Graffiti Street Art invite vos équipes à co-créer une fresque collective inspirée des valeurs de l’entreprise, guidées par un artiste professionnel. C’est une occasion unique de libérer la créativité, de favoriser l’expression de chacun et de repartir avec une œuvre tangible à exposer dans vos bureaux. D’autres formats comme le théâtre d’improvisation ou le doublage de voix permettent également de sortir de la zone de confort, de stimuler l’écoute et de renforcer la confiance mutuelle. Autant d’expériences indoor qui laissent un souvenir durable et fédérateur.
La cohésion d’équipe n’est pas un simple atout : c’est un véritable levier de fidélisation. Selon une étude récente,
L’activité Réaction en chaîne illustre parfaitement cette dynamique. Chaque groupe doit concevoir un segment d’un grand parcours mécanique, lequel ne peut fonctionner que si toutes les parties s’imbriquent harmonieusement. Cette métaphore de l’entreprise rend tangible l’importance de chaque contribution individuelle dans la réussite collective. Les participants sont amenés à échanger, ajuster leurs idées, écouter les contraintes des autres équipes et coordonner leurs efforts pour que le dispositif prenne vie.
L’impact sur la performance est prouvé : d’après le Project Management Institute, les équipes hautement engagées connaissent une hausse de 21 % de leur rentabilité. De plus, 71 % des salariés estiment que le travail collaboratif améliore leur productivité. Ces chiffres confirment que des activités comme Réaction en chaîne ne sont pas qu’un moment ludique, mais un puissant outil RH pour renforcer la communication interne et briser les silos organisationnels.
La créativité est un moteur essentiel de l’innovation en entreprise, et le team building constitue un formidable levier pour la libérer. Dans le 16ᵉ, certaines activités offrent un terrain d’expression unique, à l’image du Graffiti Street Art proposé par Yaazzz. Guidés par un graffeur professionnel, vos collaborateurs co-créent une fresque collective inspirée des valeurs et de l’identité de votre organisation. Pas besoin d’avoir une âme d’artiste : chacun apporte sa touche, dans une ambiance ludique et bienveillante, pour aboutir à une œuvre commune.
L’impact de ce type d’expérience est double : d’un côté, il brise les barrières hiérarchiques et invite à sortir de sa zone de confort ; de l’autre, il stimule l’imagination collective et valorise la prise d’initiative. Les bénéfices sont documentés : selon McKinsey,
Au-delà du moment partagé, la fresque constitue un souvenir tangible et inspirant : installée dans les bureaux, elle devient un symbole visuel de la créativité collective et rappelle chaque jour la force du travail en équipe. Une façon concrète de lier cohésion et innovation, tout en laissant une trace durable.
Le 16ᵉ arrondissement, avec ses nombreux espaces verts et ses lieux culturels prestigieux, constitue un cadre idéal pour renforcer la qualité de vie au travail. Des environnements comme le Bois de Boulogne, les Jardins du Trocadéro ou encore le Parc de Bagatelle offrent aux équipes une véritable bouffée d’air en plein cœur de la capitale. Ces parenthèses nature sont précieuses : un salarié heureux est six fois moins absent et 31 % plus performant. Organiser un team building dans un tel cadre, c’est donc investir directement dans le bien-être collectif et la performance globale.
Les activités indoor, organisées dans des lieux culturels comme le Palais de Tokyo ou la Fondation Louis Vuitton, apportent quant à elles des moments de lâcher-prise essentiels. Elles permettent aux collaborateurs de se déconnecter du quotidien professionnel pour mieux se recentrer et retrouver de l’énergie. Cette attention portée au bien-être a un effet direct sur la fidélisation : les entreprises qui valorisent la qualité de vie au travail enregistrent beaucoup moins de départs volontaires.
L’étude Gallup va encore plus loin :
Créer ces liens passe par des expériences partagées, conviviales et porteuses de sens, comme celles qu’offre un team building dans le 16ᵉ. Allier espaces naturels et lieux culturels raffinés, c’est donner aux collaborateurs les moyens de mieux vivre leur quotidien professionnel… et à l’entreprise, un outil puissant pour renforcer engagement et loyauté.
Organiser un team building dans le 16ᵉ arrondissement, c’est choisir un cadre à la fois accessible, prestigieux et inspirant. Entre la proximité de La Défense, la richesse de ses espaces verts comme le Bois de Boulogne et ses hauts lieux culturels tels que la Fondation Louis Vuitton ou le Palais de Tokyo, le quartier offre un équilibre unique entre nature et culture. Les bénéfices RH sont multiples : renforcer la cohésion, stimuler la créativité, améliorer le bien-être et fidéliser les talents. Avec Yaazzz, transformez ces atouts en une expérience clé en main, élégante et inoubliable pour vos équipes.
Absolument pas. Les animations sont conçues pour être accessibles à tous, avec des animateurs qui guident pas à pas et un roadbook clair. Les participants découvrent ainsi le 15ᵉ arrondissement tout en jouant.
Absolutely. Tous nos parcours sont disponibles en version bilingue pour les équipes internationales ou les événements en anglais.
Idéalement 2 à 3 semaines à l’avance, surtout entre mai et septembre. Mais on s’adapte toujours au mieux si vous avez un timing plus serré.
Oui, nos formats peuvent accueillir aussi bien des petites équipes que de très grands groupes, jusqu’à plusieurs centaines de participants si besoin. Nous adaptons le nombre d’animateurs, de comédiens et le découpage en équipes pour que chacun vive une expérience fluide et active.
