Notre univers

Des expériences dynamiques et ludiques de co-création, pour renforcer l’esprit d’appartenance à l’entreprise.

Qu’est ce que le Team Building selon Yaazzz ?

Avec Yaazzz, donnez votre propre définition de l’équipe et pour cela, nous vous proposons de partager une vision commune! Vous pourrez collaborer autour de thèmes comme la confiance, la communication, le leadership, la créativité,... et bien d’autres sujets riches et variés liés à l’entreprise.

Les moments que vous allez partager, en plus de renforcer la cohésion et la motivation des équipes, vont également appuyer la fierté des salariés, votre fierté! Le Team Building chez Yaazzz c’est l’apprentissage ludique qui sollicite émotion et mémoire collective tout en capitalisant sur l’intelligence d’équipe.

Pourquoi les salariés aiment autant Yaazzz ?!

Yaazzz, c’est la solution qui nous a été inspirée par des RH et CHO pour plus de bonheur au travail!
En effet, pour lancer le service, nous avons interrogé une trentaine de personnes en charge de la responsabilité sociale des entreprises, des personnes impliquées dans la qualité de vie au travail. C’est grâce à ces impressions et recommandations, que nous pouvons aujourd’hui proposer un service de Team Building des plus adaptés.

Yaazzz c'est ?!

  • Des expériences fortes
    Des moments riches en émotion et en partage, autour d’une thématique qui s’accorde à vos valeurs et votre culture.
  • Des surprises
    En plus de la bonne humeur, ces moments informels, restent des moments où vous allez également en apprendre sur vous même.
  • De la convivialité
    Nos activités sont pensées pour faire ressortir le meilleur de vous-même. Ces expériences vont vous permettre de découvrir vos collègues sous leur meilleur jour.

Comment ça marche ?

Yaazzz est une plateforme de réservation d’activités de Team Building: Événements pour favoriser l’apprentissage en équipe autour d’expériences dynamiques et ludiques.

Vous souhaitez réserver un Team Building en région parisienne pour souder vos équipes ?
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Naviguez parmi les expériences proposées, découvrez les profils de nos créateurs d’émotions.

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Faites votre choix, en fonction de vos valeurs, votre culture d’entreprise et vos envies.

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YAAZZZ, ça nous apporte quoi ?

  • Des collaborateurs fidélisés
  • Un atout pour recruter les talents
  • Une augmentation de la performance
  • L'aptitude à créer ensemble une vision commune
  • La capacité à concevoir des actions collectives
  • L'engagement des équipes et la qualité relationnelle
Les politiques visant à améliorer la qualité de vie en entreprise sont souvent mises en place avec la bienveillance des dirigeants, née d’une conscience collective quant à l’importance du mieux-être au travail. L’objectif n’est pas d’en faire une nouvelle course à la performance, mais de souligner ses effets positifs sur cette dernière.