Découvrez 5 expériences théâtrales pour renforcer la solidarité interne même à distance

Au cours de ces dernières années, nombreuses sont les entreprises qui s’intéressent au activité de cohésion autour du théâtre à distance.

Filtre

Catégories

Nombre de participants

Budget par personne
Être recontacté

Un chef de projet vous rappelle pour discuter de votre projet !
Au cours de ces dernières années, nombreuses sont les entreprises qui s’intéressent au activité de cohésion autour du théâtre à distance. Celui-ci aide à dynamiser les relations, faire disparaître les préjugés dans les bureaux. Voici comment s'organise ce type d'activité.

Comment se déroule une activité théâtre à distance ?

Elle peut se dérouler sous plusieurs forme en fonction de l'objectif que vous voulez atteindre.

- Le jeu de miroirs C'est un jeu qui se réalise à distance avec le concours d'une caméra. Les challengers sont placés en groupe de deux, face à face. L’un est considéré comme un personnage et l’autre son reflet dans le miroir. Le premier effectue des gestes et mouvements que son reflet doit suivre et imiter. Vous devez le faire lentement. Après quelques minutes, les rôles s’inversent.

- La claque À distance, les participants se placent devant leur caméra et s’échangent une claque imaginaire. Lorsqu’un participant commence, il frappe deux fois dans ses mains. Il désigne ensuite le collègue vers lequel il veut l’envoyer. Celui qui reçoit doit frapper une fois dans les mains. Il convient de noter que le contact visuel entre l’envoyeur et le récepteur est également important. Vous avez trois secondes pour céder la claque à un autre. Ce jeu doit avoir un rythme vif et rapide.

Pourquoi opter pour un team building théâtre en visio

Un team building théâtre en visio capte l’intérêt des travailleurs. Il permet de focaliser leur attention et les implique activement dans une expérience. La participation active signifie que les émotions des travailleurs sont affectées et pas seulement leurs compétences intellectuelles. Il permet de résoudre les problèmes humains. Au regard de sa valeur thérapeutique, le team building théâtre en visio permet au salarié d'être en paix avec les autres. Il favorise la cohésion sociale entre les collègues. Vivre en parfaite harmonie en entreprise, permet de soulever les montagnes. Comme un phénix, cette ativité à distance, fait renaître l'engouement de bien travailler en équipe.

Découvrez 5 expériences théâtrales pour renforcer la cohésion d’équipe, l’esprit d’équipe, la solidarité interne même à distance

- Une escape game Même à distance, vous pouvez mettre l’accent sur l’esprit d’équipe. Pour ce jeu, les participants se mettent en équipe restreinte. Une pièce enfermée est choisie et l’équipe à distance doit trouver le moyen de déjouer le piège en une heure Une seule personne ne peut réussir cette épreuve sauf avec le concours des autres membres de l’équipe.

- Sculptures humaines Pour ce jeu théâtral, vous organisez plusieurs équipes de trois à dix participants à distance. Chaque groupe choisit un sculpteur et les autres sont la matière. Le planificateur donne un thème. Chaque sculpteur d’équipe a une poignée de minute pour imaginer une scène immobile en donnant des positions aux autres participants de son équipe. Il revient au planificateur de commenter et deviner chaque scène.

- Deviner le mime Il s’agit de préparer des petits cartons sur lesquels vous mentionnez des actions. Chaque participant aura à mimer une action devant sa caméra. Les autres devinent ladite action.

- Ali Baba et les 40 imitateurs, l’entrevue, sont des méthodes théâtrales qui peuvent se réaliser à distance pour valoriser la cohésion de l’équipe. Vous souhaitez proposer ce type d’activités à vos collaborateurs ?

N’hésitez plus et contactez-nous pour une grande dose de fun et de partage ! ON SE CHARGE DE TOUT !